三幸ファシリティーズ株式会社

三幸ファシリティーズ株式会社は、オフィスづくりに特化した企業です。イトーキグループの一員として、創業から50年以上にわたってオフィス移転・構築・運用に関わるさまざまなサービスを提供してきました。本記事では、そんな三幸ファシリティーズの特徴や魅力をくわしく紹介します。オフィス移転やリニューアルを検討している方は、ぜひ参考にしてみてください。

イトーキグループの一員として50年以上の実績

三幸ファシリティーズは、大手オフィス家具メーカーとして知られる「イトーキ」グループの一員として、オフィス環境のトータルサポートを行っています。創業から50年の歴史があり、コンサルティングから調査分析、企画・設計・施工、そしてオフィス家具の納品まで一気通貫のサポートを提供しています。

オフィス構築に関する豊富なノウハウを持っており、オフィス移転から改装、働き方改革に対応した空間づくりまで、幅広く対応しています。三幸ファシリティーズでは、単に空間を作るだけでなく、従業員が快適に過ごせる空間づくりを重視しています。

「働くをHAPPYに」というテーマを掲げ、従業員が意欲的に働ける環境づくりを支援しています。

幅広いサービス提供によって快適なオフィスづくりを実現

三幸ファシリティーズは、単なるレイアウト変更や家具の入れ替えに留まらず、企業のワークスタイル変革を支援する多彩なサービスを展開しています。具体的なサービス内容を紹介します。

オフィス移転

三幸ファシリティーズでは、オフィス移転に伴う各種工程を一貫して対応しています。物件選定からレイアウト設計、原状回復、引っ越し手配など、移転に関わる業務を一括で依頼することができます。

スケジュールやコスト管理も含めて、包括的なサポートが受けられるので、スムーズな移転を実現できます。

オフィスリニューアル

既存オフィスのリニューアルによって、社員のモチベーションアップや入社希望者の増加が期待できます。三幸ファシリティーズでは「離職率を低減したい」「優秀な学生を採用したい」と考えている経営者の方に向けて、最適な解決策を提案しています。

たとえば、エントランスの見直しやカフェスペースの拡充、会議室の見直しなどによって、働きやすい環境づくりを実現します。

フリーアドレス・ABW

近年、働き方が多様化しており、自由に働く場所や時間を選べるスタイルが広まりつつあります。ABW（Activity Based Working）やフリーアドレスといった言葉も一般的になり、生産性向上や業績向上を目指して導入する企業が増えてきています。

三幸ファシリティーズでもABWやフリーアドレスに対応しており、柔軟な働き方を提案しています。具体的には、従来の固定席から全席フリーアドレスにすることで、モチベーション向上や業務効率向上に期待できます。

また、フリーアドレスでは机上に資料を常備できないため、必然的にペーパーレス化が進みます。これにより紙や印刷のコストを削減でき、書類保管スペースの有効活用にもつながります。

個室設置

オフィス移転・リニューアルにおいては、コミュニケーションを重視してオフィスを壁や個室で区切らないオープンなレイアウトが人気を集めています。社員同士の交流が増えるというメリットがある一方で、周囲の声や作業音が気になり、業務に集中できないというデメリットも存在します。

そこで、三幸ファシリティーズでは、個室ブース・集中ブースを設置することで、業務効率向上を目指しています。作業に集中して取り組める空間を作ることで、メリハリのある環境を実現できます。

PM設計

三幸ファシリティーズでは、PM（プロジェクトマネジメント）設計にも対応しています。オフィスに関する課題を専門チームで対応し、プロジェクト成功へと導きます。

プロジェクトマネジメント業務においては、利用者との対話を重視しており、潜在的課題を見つけ出します。定量的な要件の定義と定性的な要件を洗い出すことで、複雑な経営課題の解決を目指しています。

ワンストップで対応する総合力

企画・設計から施工・アフターサービスまで、すべての工程を社内で一貫して対応できるのが三幸ファシリティーズの強みです。外注や分業に頼らず、1つの窓口でプロジェクト全体を進行できるため、コストやスケジュールの最適化にもつながります。

また、ICT機器や什器の導入支援、建物内のネットワーク配線やセキュリティ対策も含め、設備面に関する相談も可能です。多角的な支援体制によって、企業のあらゆる課題に対応しています。

年間400件を超える豊富なオフィス構築実績

三幸ファシリティーズでは、毎年400件以上のオフィス構築プロジェクトを手がけており、その経験値が提案力や対応力の裏付けとなっています。中小企業を中心に、幅広い業界・業種に対応している点も信頼されている理由です。

一つひとつのプロジェクトに対して、現場ごとに最適なチーム体制を組んで進行しているため、品質のばらつきがなく、常に高水準のサービスを提供しています。

最新の働き方を体感できるショールーム「HOCOLAB」

三幸ファシリティーズでは、最新の働き方を実際に体感できるよう、社内にワーキングショールーム「HOCOLAB（ホコラボ）」を設置しています。「HOCOLAB」という名称には、「Health Office Can Office（健康オフィス・できるオフィス）」の意味が込められており、健康的で実現可能なオフィスづくりを目指す想いが反映されています。

近年、労働人口の減少や働き方改革の推進など、企業を取り巻く環境は大きく変化しています。生産性の向上と従業員の満足度向上の両立が求められる中、企業にとって「心身のケアを前提とした働き方の再設計」が重要な課題となっています。

HOCOLABでは、こうした課題に対する具体的なソリューションを、体験を通して学べます。個室ブースやフリーアドレスといった最新のオフィススタイルを実際に「見て・触って・試せる」ため、イメージを具体化しやすく、社内関係者との合意形成にも役立ちます。

健康的で多様な働き方を推進したい企業にとって、HOCOLABは非常に有効な情報収集と意思決定の場となっています。

提案力に直結する働きやすい環境

三幸ファシリティーズでは、働き方の専門家として提案を行うだけでなく、自社内でも「働きやすい会社づくり」に積極的に取り組んでいます。たとえば、観葉植物の設置やカフェ風のBGMなど、五感に訴える演出によって、リラックスできる職場環境を実現しています。

また、そのほかにも、オンライン会議に適したWebブースの設置や全社員へのノートPC支給により、テレワークやサテライトワークといった柔軟な働き方にも対応できる体制を整えています。このように、自社で実際のオフィス運用や働き方の課題を体験・改善し続けることで、クライアントへの提案にもリアリティと説得力が生まれます。

理論だけではない、実体験に基づくコンサルティングこそが、三幸ファシリティーズの大きな強みです。

まとめ

三幸ファシリティーズ株式会社は、オフィスの「働きやすさ」や「快適性」を追求し続けてきた実績のある企業です。イトーキグループの一員として、設計・施工・移転支援まで一貫して提供しています。年間400件を超える対応実績があり、長年積み重ねてきた経験とノウハウが強みです。単に空間を作るのではなく「働くをHAPPYにする」ことをテーマとして掲げ、生産性向上や従業員満足度の向上につながる提案を心がけています。オフィスの新設や移転・リニューアルを検討している企業にとって、信頼できるパートナーと言えるでしょう。そんな三幸ファシリティーズが気になる方は、まずは気軽に問い合わせてみましょう。本記事が参考になれば幸いです。